思想的差距是最大的差距，思想的落后是最大的落后。加快富民强县，首先要在思想上来一次大讨论、大洗礼、大革新，以思想之变引领行为之变，以观念之变推动发展之变。

要解决不进取的问题，破除小成即满、小富即安的思想。百舸争流、奋楫者先。面对先进地区快马加鞭、周边地区你追我赶的竞争态势，桃源决不能固步自封，沾沾自喜，自我感觉良好。小富终非长富，即安恐难长安。我们一定要有一种“等不起”的责任感，“坐不住”的紧迫感，“慢不得”的危机感，瞄准更高的目标，确立更高的标杆，迈开更大的步伐，以奋勇争先、一往无前的“火车头”精神，闯关过坎，奋力赶超。

要解决不开放的问题，破除因循守旧、抱残守缺的思想。守旧守缺只会山穷水尽，敢闯敢试才能柳暗花明。要始终保持不畏艰难、开拓奋进的昂扬姿态，多一点“拼”的劲头，多一点“闯”的魄力，多一点“冒”的精神，努力在放宽思路中谋求出路，在放开手脚中闯出新路，决不允许饱食终日、无所用心，决不允许不求有功、但求无过，决不允许遇事就推、敷衍了事。

要解决不敏锐的问题，破除坐井观天，偏安一隅的思想。格局有多大，世界就有多大；有多大格局，才能干多大事业。作为桃花源中人，我们可以涵养一份独善其身、淡泊名利的隐逸心境，但不可以滋生一种“不知有汉，无论魏晋”的避世心态，对外面的发展形势不闻不问、不知不觉。要突破意识上的自我封闭、眼界上的地域封闭，跳出桃源看桃源，打开“桃眼”看天下，自觉把桃源发展放到全省全国乃至更大的环境中去审视、比较和定位，善于借鉴、博取众长，以内引外、以外促内，努力实现联动发展、融合发展、开放发展。

要解决不长远的问题，破除急功近利，目光短浅的思想。不谋全局者不足以谋一域，不谋万世者不足以谋一时。要以战略眼光、开阔视野、历史担当、大局情怀谋发展，甘当“种树人”，甘当“挖井人”，甘当“铺路人”，不能只算部门账不算全局账，只算经济账不算综合账，只算眼前账不算长远账。特别是在引进战略投资者上要舍得让利、敢于让利、大胆让利。只要是别人有的政策，或者别人的政策比我们更优惠，就可以实行拿来主义，为我所用，真正做到以相对成本换来绝对发展，以即期投入赢得长远发展。

要解决不阳光的问题，破除心胸狭隘，无事生非的思想。做事要有格局，做人要有格调。现在，我们的干部队伍中有些人整天不琢磨事、专琢磨人，不仅自己不干事，还见不得别人干事，对干事的人冷眼相看，冷语相加，甚至蜚短流长，造谣中伤。我们要坚决反对、自觉抵制这种不良风气，共同营造一个鼓励实干、褒扬奉献的创业环境，真正让想创业者有机会，让能创业者有舞台，让创成业者有地位。

要解决不包容的问题，破除求全责备，吹毛求疵的思想。干事创业难免担风险、走弯路、遇挫折。要宽容失败，包容失误，做到困难时拉把手、困惑时鼓鼓劲。特别是要坚持为敢于担当的干部担当、为敢于负责的干部负责，建立容错纠错机制，按照“三个区分开来”的要求，实行重大事项“风险容错”、审批事项“程序容错”、招商引资“交往容错”，鼓励各级干部在各自岗位上勇挑重担、大胆作为。